?

一键关注， 解锁更多招聘资讯！

·?招聘条件 ·

报考人员必须同时具备以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)中共党员(含预备党员)，截止时间以公告发布日(含当日)为准;

(三)遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，政治立场坚定，拥护“两个确立”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，有志投身纪检监察事业;

(四)具有本科及以上学历，学士学位及以上;

(五)年龄在18周岁以上，35周岁(含35周岁)以下(以公告发布之日为准);

(六)身体健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(七)服从招聘单位对岗位的安排和调整;

(八)符合招聘岗位需要的其他条件。

· 招聘程序及方法 ·

报名采取邮箱报名方式进行，以考生最后提交邮件为准。

(一)时间：从发布公告之时起至2023年12月20日17：00截止(以邮箱收到邮件时间为准)。

(二)相关资料下载地址：https://www.lindian.gov.cn/;报名邮箱：ldxjwjwgbs@163.com。

(三)报名者需提供以下资料：

《2023年林甸县纪委监委所属事业单位公开招聘报名登记表》(附件2)(word电子版)、纸质版签字后的扫描件或清晰照片各1份;身份证正反面、户口簿第一页及本人页、大学及以上各阶段毕业证、学位证等扫描件或清晰照片;中共党员(含预备党员)证明材料;《2023年林甸县纪委监委所属事业单位公开招聘工作人员考试考生诚信承诺书》(附件3)纸质版签字后的扫描件或清晰照片;大学及以上各阶段有效期内学信网学历证书电子注册备案表(PDF格式)。

笔试加分政策按黑政办发〔2013〕42号和黑政规〔2018〕17号文件有关规定执行。服务基层项目人员、退役大学生士兵等群体享受笔试政策性加分，具备多个加分条件的，只取一个最高加分项目，不累计加分。享受笔试加分政策的考生应在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃。

政策性加分计算时限截至公告发布之日(含当日)。符合政策性加分的考生需提供相关证明材料，在开始笔试前，按照林甸县人民政府网通知进行政策加分现场审核。未按时提供相关证明材料的视为自动放弃加分资格。对政策加分审核通过人员，将在林甸县人民政府网面向社会公示。

符合加分政策的报考人员需提供身份证原件、复印件及下列对应证明材料：

1.我省“项目生”需提供省级主管部门出具的相关证明及服务协议、证书等佐证材料(证明应包括姓名、身份证号、项目生类别、服务起始时间、服务单位、服务岗位、考核结果等);

2.我省城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生需提供市级人社部门(含公益性岗位主管部门)及服务单位出具的相关证明及劳动合同等佐证材料(证明应包括姓名、身份证号、公益性岗位工作起始时间、工作单位、工作岗位、考核结果等);

3.由我省各级兵役机关征集入伍的普通高等学校毕业入伍大学生服现役期满退役的，需提供批准入伍地的县(市、区)人民政府征兵办公室出具的证明材料，退伍证、毕业证的原件及复印件。

离开享受加分政策岗位超过3年的人员，不享受加分政策。加分确认需由报考人员本人现场提供有关材料，不按时确认的视为自动放弃加分资格。

·?招聘方法 ·

采取笔试与面试相结合的方式进行，考试最终成绩于面试结束后3个工作日内在林甸县人民政府网公布。

(一)笔试

1.笔试采取闭卷考试，考试时间120分钟。主要测试岗位所需专业知识、职业素质、综合能力等，笔试成绩满分为100分，成绩保留2位小数，四舍五入。

2.笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分，成绩保留2位小数，四舍五入。

(二)面试

1.筛选原则。笔试结束后，根据笔试总成绩由高分到低分的顺序，按参加面试人数与招聘计划数3:1的比例确定进入面试人选。若岗位入围线上笔试总成绩出现并列，则相应扩大面试人选数量。

进入面试人员，在面试前要进行现场资格确认，现场资格确认时间、地点将通过林甸县人民政府网通知。现场资格确认需考生本人提供以下材料：

(1)《2023年林甸县纪委监委所属事业单位公开招聘报名登记表》;

(2)身份证原件及复印件;

(3)毕业证、学位证原件及复印件;

(4)中共党员(含预备党员)证明材料;

(5)教育部学历电子注册备案表(有效期内);港澳台学习和国外留学归来的考生，需提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;

(6)档案保管证明(档案存放在黑龙江省各地人才部门的考生，可在微信小程序中搜索“龙江人才”，点击登录→输入姓名及身份证号→进行人脸识别验证→我要办→出具证明，提交审核后生成存档证明打印即可);

(7)公务员、参照公务员法管理工作人员、国有企业、事业单位工作人员另需提供编制所在具有人事管理权限单位出具的加盖单位公章的《同意报考证明》原件及复印件;

(8)《2023年林甸县纪委监委所属事业单位公开招聘工作人员考试考生诚信承诺书》;

凡有关材料主要信息不实或未能按规定提供上述材料，影响资格确认结果的将取消面试资格，并从考生中按笔试总成绩由高分到低分依次进行递补。若递补入围线出现并列，则相应扩大进入面试资格确认人选数量。

经现场资格确认，对进入面试人数与招聘计划数比例低于3:1时，将缩减招聘计划或取消招聘岗位。

2.面试方式。原则上采取结构化面谈的方式进行。

3.面试成绩。面试成绩满分为100分，成绩保留2位小数，四舍五入，达不到60分者不予聘用。

4.面试其他要求。面试时间、地点和有关要求，将通过林甸县人民政府网通知。

······

扫码回复“1205”查看完整公告!